做运维还是做技术支持-运维和技术支持哪个好

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看具体的行业。比如说仪表行业。售前技术支持。主要是给客户宣讲产品。做相关的技术文件。配合销售做甲方客户工作的。需要一些销售技巧，要有相当的口材，和具体的应用经验。以后可以转为销售。

售前。售前的职业规划可以有公司CEO，售后没有。售前对软件的理解理论上应该要比售后要深，因为会面对客户各种各样的问题，方案也需要写的很全面，你需要很了解你得系统甚至整个行业，而且还可以转咨询行业甚至产品经理。

根据笔者的了解，售前就是销售，售后是维修。二者一字之差，天壤之别。简单来说，如果情商较高，善于同人打交道，选择销售应该比较有前景；反之，则适合做售后，同机器打交道主要靠的是技术。

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1、另外，华为的海外技术支持很辛苦，居无定所的，如果不能常驻海外，一年到晚到处出差，没个落脚地，工资待遇也不咋地，也没海外常驻补助高，海外出差待遇差的。很多技术支持的人撑不住就辞职了。个人建议还是选择腾讯。

2、华为肯定比中兴，东软和神码都要高一档次，你也知道的，当然，华为比这些公司会辛苦一些。据我所知，中兴，东软和神码的月工资也就7000，不会超过这个数了。个人认为，还是选择华为。

3、以腾讯校招生为例，产品线收入大概是技术线的80%，运营线收入大约是技术线的65%。因此，各大互联网公司中工程师的年薪高是毋容置疑的，特别是华为、腾讯、阿里这样的大厂。华为技术线的工程师都拿多少？来看看华为员工的

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4、华为有18万员工，平均到每个人头上是794四万元，2016年华为在南京高校招聘的合同显示，一名应届毕业生的年薪达到28万。华为高级副总裁，陈黎芳说：我们从14万到17万起薪，最高到35万每年，那么更霸气的是华为年薪超100万的有1万人。

你要是学的是程序开发，还是做开发工程师也就是软件工程师比较好。运维和技术支持里面，个人认为技术支持离开发近一些，运维对程序开发要求低一些。

因为售前人员的要求相对高一些，不止是技术能力。对你的写作，交流，销售意识都有要求。至于那个职业有前途，那就智者见智了。哪个职业都有牛人，我个人认为售前在职业生涯会更长一些，路子也会宽一些，仅此而已。

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1、运维和技术支持里面，个人认为技术支持离开发近一些，运维对程序开发要求低一些。看你的选择了，如果暂时做不了软件工程师，以后又想转向它，就先从技术支持做起吧。

2、其实运维工程师、技术支持工程师都是虚的头衔。看不出哪个更有前途，或者工资更高的说法。至于你想要工资高。又是想做运维、技术支持之类的工作，那么我有一个实际的工作经验，可以给你参考参考。

3、如果你是非计算机专业的，建议还是学网络运维好一些。一是更好上手，学起来会相对轻松很多，而且这几年运维越来越受重视，月薪20—30K的很正常。

1、其实运维工程师、技术支持工程师都是虚的头衔。看不出哪个更有前途，或者工资更高的说法。至于你想要工资高。又是想做运维、技术支持之类的工作，那么我有一个实际的工作经验，可以给你参考参考。

2、你要是学的是程序开发，还是做开发工程师也就是软件工程师比较好。运维和技术支持里面，个人认为技术支持离开发近一些，运维对程序开发要求低一些。

3、但转化率并不高，因为售前人员的要求相对高一些，不止是技术能力。对你的写作，交流，销售意识都有要求。至于那个职业有前途，那就智者见智了。

4、售前技术支持。主要是给客户宣讲产品。做相关的技术文件。配合销售做甲方客户工作的。需要一些销售技巧，要有相当的口材，和具体的应用经验。以后可以转为销售。

1、从网络系统集成普遍应用到家电下乡等国家政策的出台都为技术支持提供了广阔的市场空间，行业发展促进人才的需求。

2、技术支持工程师就业很好。根据查询相关资料信息显示：这几年社会需求量非常大，发展前景较好的一个方向，从网络系统集成普遍应用到家电下乡等国家政策。

3、技术支持在不同类型公司的具体工作和受重视的程度不同，这决定了技术支持工程师在不同公司的职业前景会有差异。这篇文章说的是对外的技术支持，而不是对内的IT部门。

4、主要工作：软件、专业硬件、云服务等等。发展前景：不错，一般都是往研发方向走。和很多其他职位一样，职业发展同时取决于雇主对你的价值认可以及你自己的发展规划，而你要做的是让两者尽可能对齐。

5、有前途啊……至少这个工作是稳定且不断发展的。因为，产品被设计生产出来之后，就要涉及到与用户对接的问题了……这时候，售前以及售后的技术支持就非常重要，直接关系到[_a***_]效益。所以这份工作是很重要的，是有前途的。

6、你的问题很难一般做技术支持的话，主要的工作就是两种：帮助客户提升应用你的软件的能力（软件需要二次开发的），解决软件在使用过程中的各种问题。