it运维与技术支持哪个好-it运维技能

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1、技术业务岗好一些工勤技能岗位主要是承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位，一般是司机、打字员、电工等这些工种，进去都是工人身份，这类岗位就不建议报告。

2、银行系统运维岗好。根据相关信息显示，银行系统运维岗入职后即可缴纳五险一金，基础薪资4500和绩效奖励2000左右，到手薪资6500，工作时间八小时，双休，节***日放***，有年终奖。

3、其实运维工程师、技术支持工程师都是虚的头衔。看不出哪个更有前途，或者工资更高的说法。至于你想要工资高。又是想做运维、技术支持之类的工作，那么我有一个实际的工作经验，可以给你参考参考。

（图片来源网络，侵删）

4、一样的。银行的开发岗和运维岗工资都是一样的，银行IT岗有开发、测试、运维、信息安全、大数据等岗位分类，一般开发多于运维。

其实运维工程师、技术支持工程师都是虚的头衔。看不出哪个更有前途，或者工资更高的说法。至于你想要工资高。又是想做运维、技术支持之类的工作，那么我有一个实际的工作经验，可以给你参考参考。

因为售前人员的要求相对高一些，不止是技术能力。对你的写作，交流，销售意识都有要求。至于那个职业有前途，那就智者见智了。哪个职业都有牛人，我个人认为售前在职业生涯会更长一些，路子也会宽一些，仅此而已。

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售前技术支持。主要是给客户宣讲产品。做相关的技术文件。配合销售做甲方客户工作的。需要一些销售技巧，要有相当的口材，和具体的应用经验。以后可以转为销售。

从工作角度上讲，如果先做测试，可以随时转技术支持，转实施则需要培养沟通技巧和适应团队合作。

需求了解、解决方案沟通、PPT宣讲等，协调公司与客户关系，进行用户培训和售后服务等相关工作。从网络系统集成普遍应用到家电下乡等国家政策的出台都为技术支持提供了广阔的市场空间，行业发展促进人才的需求。

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技能需求：自动化测试、编程能力。薪资水平较高，甚至能与程序员薪资水平一致。前景非常好，未来可期。国外软件测试工程师相较于国内更受重视。这个岗位确实不错，但看你有没有往更高层面发展的念头和毅力。

很多人在转行做技术前，都会纠结是选开发，还是选测试。那开发是不是就真的比测试薪资高、比测试更有发展前景、比测试更好呢，并不一定：IT行业都需要经常加班的，所以软件测试和软件开发其实都一样。

大型企业生存压力小，业务发展快，薪水稳中有升，你也不愿意离开企业。性别无偏好，就业歧视小 ★ it 业频繁加班、出差，因此，企业招聘时更偏向于男性。

对于刚刚毕业的学生，如果希望今今后事软件开发，那么先从事一段时间的测试可能更有利于今后的编程；而对于具有多年编程经验的程序员，如果改行做测试，更容易提高技术。

但转化率并不高，因为售前人员的要求相对高一些，不止是技术能力。对你的写作，交流，销售意识都有要求。至于那个职业有前途，那就智者见智了。

运维和技术支持里面，个人认为技术支持离开发近一些，运维对程序开发要求低一些。看你的选择了，如果暂时做不了软件工程师，以后又想转向它，就先从技术支持做起吧。

java的技术支持是指主要工作是开发，实施是部署服务器、[_a***_]工程文件，而运维是要求从业人员具备一定的网络、电脑维护的技能，与技术开发不是那么相似，大部分运维人员都需要倒班，检测系统运行情况，以便及时反馈系统运行情况。

如果你是非计算机专业的，建议还是学网络运维好一些。一是更好上手，学起来会相对轻松很多，而且这几年运维越来越受重视，月薪20—30K的很正常。

所以说市场对于Java开发工程师的需求量是非常高的，运维招聘的人的较少。而且J***a是一门面向对象编程语言，具有简单性、面向对象、分布式、健壮性、安全性、平台独立与可移植性、多线程、动态性等特点。

感觉还不错的。具我所知，网络工程师能做的工作有很多啊。像网络系统安全运维网站等等技术支持是应该包含在这之内的把。这样来说就是个有特长吧。技术支持比交有针对性。网络就业面比较广些。